A escala 6x1, que permitia aos trabalhadores trabalhar seis dias seguidos e um dia de folga, terminou em março de 2025. A mudança, implementada por uma nova lei trabalhista, limitou a jornada semanal a 40 horas. A alteração gerou impacto imediato no mercado financeiro. Varejistas e empresas de serviços registraram queda no valor das ações na bolsa de valores.
A nova regra exige que as empresas revisem seus modelos de operação, o que pode resultar em aumento de custos. Segundo analistas, o impacto será mais sentido em setores que dependem de mão de obra intensiva, como o varejo e os serviços. A pressão sobre os resultados pode ser sentida nos próximos trimestres.
A escala 6x1 era uma prática comum em muitas indústrias, especialmente em áreas que exigem disponibilidade contínua, como atendimento ao cliente e logística. A mudança busca equilibrar a carga horária dos trabalhadores com a necessidade de produtividade. No entanto, a transição gerou desafios para empresas que precisam adaptar seus processos sem prejudicar a eficiência.
O ajuste foi parte de uma reforma trabalhista mais ampla, que busca modernizar as normas do mercado de trabalho. Apesar das preocupações iniciais, a legislação foi aprovada com o objetivo de promover maior equidade e sustentabilidade nas relações de trabalho. A regra ainda está em fase de implementação e seu impacto final só será avaliado com o passar do tempo.
